Skulle du ikke have set det, så er spilbranchen ved at gennemgår en grusom rensningsproces, hvor medarbejdere, og diverse statslige apparater, er ved at afsløre for omverdenen præcis hvor vidtgående ringe arbejdsforhold er i branchen.
For ikke så længe siden udgav IGN en lang, dybdegående rapport om arbejdsforholdene hos Bungie, baseret på interviews med 26 tidligere og nuværende ansatte. Ikke bare beskrev disse medarbejdere systematisk, tvungen overarbejde med næsten ingen kompensation, kvindelige ansatte blev løbende også udsat for chikane via en "boy's club culture", og gik de til HR? Jamen, så var de selv i større risiko, eftersom studiet løbende har beskyttet dem der har behandlet andre dårligt.
Bungies CEO, Pete Parsons, har allerede kommenteret på rapporten, og har sagt følgende:
"Speaking with the team at Bungie, reading the stories, and seeing both known and newly surfaced accounts, it is clear we still have work ahead of us."
Og nu ser vi de første konsekvenser. Ifølge IGN er HR-chef Gayle d'Hondt nu trådt tilbage.
I know that they need to be trusted to be your advocates - not labeled as 'enablers' or seen as company resources who provide bad actors with safe harbor," skriver d'Hondt.